9.24商票日报：天元18%、新城18%、融创17%、金科商票贴现利率20%

今日市场新闻

国资委：9月24日，国务院国资委党委委员、副主任谭作钧表示，今年1-8月，中央企业累计实现营业收入23万亿元，同比增长25.6%；累计实现净利润13540.8亿元，同比增长91%，较2019年同期增长43.6%。国资委正在制定推进中央企业落实碳达峰、碳中和工作的指导意见，发挥国有经济对绿色低碳转型升级的战略支撑作用，努力为如期实现碳达峰、碳中和目标作出积极贡献。

重庆银保监局：9月24日，重庆银保监局发布关于经营用途贷款流入房地产领域存在风险的提示，少数消费者办理经营用途贷款，但未严格按照约定的用途使用贷款资金，部分贷款资金违规流入房地产领域，对自己带来不利影响。

中铁二十局：9月24日，重庆第二次集中供地土拍开始，2宗土地进入拍卖流程。其中，中铁二十局以7.8亿元拿下北碚区蔡家组团R标准分区R19-1-1/04、R19-1-2/04地块，楼面价7641元/㎡，溢价率0.43%。据悉，该地块位于北碚区蔡家板块，总面积85065㎡，容积率1.2，建筑面积102078㎡，用途为二类居住用地。地块起价7.76亿元，最高限价8.93亿元。

2021年9月24日，贴票宝平台74772张汇票，成交49410笔，其中财务公司承兑汇票成交1107笔、商票成交808笔、银行承兑汇票成交47495笔（截止到19：00点数据），买票、贴票就找贴票宝，百亿票源等您挑、多家资方等您选，票款实时到账、三方监管、交易安全有保障！

商业汇票

中石油3.8%-7.9%

海伦堡20%-30%

山东能源5.8%-7.0%

融创中国17%-36%

中国中铁4.2%-6.5%

华润置地4.3%-12%

天元建设18%-20%

金科地产20%-28%

新城控股18%-26%

中国金茂11%-20%

宝钢、首钢、鞍钢、包钢、融创、绿地、万达、华润、龙湖、中南、中铁、中交、中建、旭辉、世茂、金茂、金地、建业、领地、富力、新力、天力、佳兆业、花样年、海伦堡、雅居乐、葛洲坝、阳光城、隆基泰和、山西建工、合肥建工、上海建工.....等商票利率，请登录贴票宝官网查询！

财务汇票

中建财务2.9%-3.4%

中铁财务2.9%-3.8%

上海汽车财务2.5%-4.4%

一拖集团财务3.0%-5.1%

四川长虹财务3.5%-5.2%

中国重汽财务2.7%-4.7%

美的集团财务2.3%-3.9%

兵器装备财务2.6%-3.2%

兖矿集团财务3.6%-4.2%

青建集团财务8.1%-8.7%

美的、万向、晨鸣、红豆、青建、南山、太钢、兖矿、太钢、海信、海尔、一拖、长虹、创维、山东能源、兵器装备、本钢、国机、海信、酒钢、山东黄金、中国重汽、东风汽车、铜陵有色、航天科技、中联重科、山东重工、中船重工、北京金隅、鄂尔多斯、西部矿业、徐工机械、哈尔滨电气、宜宾五粮液......等贴现利率，请登录贴票宝官网查询！

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1、机构规模
沈阳弘锋供应链金融服有限公司成立于2019年8月，是经沈阳市工商行政管理局核准注册的专业从事银行委外业务的金融服务外包有限公司，以服务外包模式从事银行信用卡、个人贷款、企业贷款类的逾期帐户管理（包括前期的催收提醒、调查核实、信息收集、及后期刑事立案与司法诉讼等）专业的服务机构。
目前公司业绩与软硬件配备均处于行业领先水平，规模日益发展壮大，未来还将作业范围辐射至全国更多地区，战略布局已规划在上海市、浙江省、江苏省等地区设立分公司，相信在不久的将来我司将以东北三省为基地业务覆盖全国。公司在全国十省下设12家分公司,覆盖东北、华北，华南，东北三省、河南、山东、甘肃、陕西、广东、云南、北京等20个省市的大部分区域。分布沈阳、大连、长春、哈尔滨、北京、郑州、济南、广州、兰州、昆明、西安各大核心城市。公司发展初期做了三年的信用卡发卡业务，专业从事不良资产催收历经十二年的磨炼，因此行业积累了丰富的经验和资源。
2、行业背景
我司是辽宁省内成立较早一家专属做银行外包服务业务的公司，员工的整体素质和工作技能较强。为了加强催收队伍的战斗力，我司聘请了业内专业管理人员和技朮人员，引进了同行业的先进管理经验、催收系统和工作技术。同时还聘请了公安系统和司法系统退下来的老同志做为常务顾问，协调内外关系，对刑事案件与诉讼案件的全过程进行监督、跟踪、指导，起到保驾护航的作用。更有合作单位辽宁海晏律师事务所做为我司强大的法律后遁，在法律服务方面给予强有力的支持和保障。我司无论从人员与系统的配备以及软、硬件的管理等方面，都保证了设施配备齐全，管理有序，完全符合银行操作规范的要求。
在成立两年时间里，我司业务发展规模和绩效成长迅速，相继与建设银行、广发银行，农业银行、光大银行、中国银行、中信银行、交通银行、民生银行、吉林银行、浦发银行、平安银行等银行以及与中邮消费金融等小额贷款企业建立了良好的合作关系。我司催收工作的规范化、程序化、制度化、法律化的操作模式，得到了各银行的广泛认可及充分肯定。

3、核心团队从业背景

3.1人员优势与社会资源
1)我司有成熟的管理机制、广泛的社会资源与社会关系、丰富的催收经验和的催收人员。
2)我司汇集了一批的、经过专业培训的工作人员，能够对账务的催收工作开展全面的调查和进行有效的催收。并有规范的员工考核及奖惩制度和完善的奖励机制，使每位员工都能与公司共同发展，团队意识日益增强。
3)我司有与多家银行合作，开展催收业务的工作经验及一整套完整、有效的工作制度及工作程序。
4)我司之兄弟单位辽宁海晏律师事务所作为我司强大的法律后遁，在司法事务方面有了坚实的基础和保障。
5)我司具备完整的公安部门及信息行业的人力资源网络。如经济犯罪侦查支队、市中院和各区法院、户政处、房产局、工商、税务、车管所、电讯等相关部门。
6)我司配备完整的电话催收和外访调查设备（包括电话录音、录音笔、摄像机、照像机、录像监控系统等），主要用于商账催收工作，可以在诉讼时提供有力证据。
3.2专业的管理
1）理念:采用以人为本的管理理念，以诚信·品质·服务·效率为经营理念，结合国际先进的、系统化的、市场化的、操作性较强的管理经验，融入实际工作中。
2）内部纪律:企业竞争力的提升除了注重员工的个人利益得到尊重外，同时亦需大力强化员工的纪律。言行一致才是服务品质的保证。因此，我司特别注重员工纪律培养和管理。我司制定了行之有效的奖罚制度标准，对有过错及违反公司管理制度的员工视情节轻重做出不同程度的惩罚；惩罚方式有口头警告、书面通告、扣减奖金及辞退等。对于在工作中有着突出表现及有特殊贡献的员工也有着不同的奖励标准，以实物及奖金的方式发放。奖罚的更终目的是要激发员工的敬业精神及工作积极性，专业而有效地完成银行委托的案件。